Новое исследование сервиса SuperJob выявило заметный рост поддержки идеи раннего трудоустройства среди российских родителей. В опросе приняли участие 1 600 родителей, чьи дети находятся в возрастной категории от 7 до 16 лет.
Распределение мнений по оптимальному возрасту начала трудовой деятельности показало следующие результаты:
4% родителей допускают возможность трудоустройства до 12 лет
9% считают приемлемым возраст 12-13 лет
39% поддерживают начало работы в 14-15 лет
26% определяют оптимальным возрастом 16-17 лет
12% настаивают на достижении 18 лет
7% считают, что работать можно только после получения профессии
Интересной особенностью исследования стало гендерное различие во взглядах: отцы значительно активнее поддерживают идею подработки с 14 лет, чем матери (разрыв составляет 5 процентных пунктов – 41% против 36%).
Статистический анализ демонстрирует явную тенденцию к смягчению родительских взглядов: за последний год доля родителей, одобряющих трудоустройство детей до 16 лет, выросла на 8 процентных пунктов.
Законодательное регулирование оперативно реагирует на эти изменения: в Трудовой кодекс внесены поправки, разрешающие работодателям привлекать подростков с 14 лет к работе в выходные дни во время летних каникул.
Результаты исследования указывают на формирование устойчивой тенденции к раннему приобщению подростков к трудовой деятельности, которая находит отражение как в общественном мнении, так и в законодательстве страны, создавая комплексную поддержку раннего трудоустройства несовершеннолетних.