Министр труда сообщил о потребности рынка труда в молодых специалистах

Критическая ситуация складывается на российском рынке труда — наблюдается острый дефицит квалифицированных кадров. Министр труда и социальной защиты РФ Антон Котяков озвучил тревожные цифры: для стабильного развития экономики стране требуется привлекать порядка 2 миллионов молодых специалистов каждый год.

Важное сообщение прозвучало на масштабном онлайн-форуме, где эксперты обсуждали перспективы развития трудовых ресурсов и реализацию национального проекта «Кадры». Это мероприятие стало частью федерального этапа масштабной программы по трудоустройству «Работа России. Время возможностей».

Две главные причины определяют необходимость такого значительного притока молодых специалистов. Первая — это постепенное выбытие работников пенсионного возраста. Вторая — активное развитие промышленного сектора, который постоянно создаёт новые рабочие места и нуждается в квалифицированных кадрах.

Позитивные тенденции прослеживаются в статистике последних трёх лет. За этот период удалось обеспечить работой более 2 миллионов человек. Наиболее высокий уровень занятости зафиксирован в ключевых возрастных группах: 90% среди граждан 30–39 лет и 91% в возрастной категории 40–49 лет, что говорит о высокой вовлечённости трудоспособного населения в экономическую деятельность страны.